Page 169 - LAS REDES SOCIALES Y SU IMPACTO DEMOCRACIA

La desinformación de género es una amenaza para la democracia 167

ción y eliminación de los mensajes maliciosos; requiere la capacita-
ción de la ciudadanía para el desarrollo de un pensamiento crítico
capaz de discriminar y poner en cuestión la información recibida,
así como de la concienciación de la importancia en colaborar en su
eliminación y en poner freno a su expansión.

Referencias

Alba, D. (2020). Debunking 3 Viral Falsehoods About Kamala Harris. The New
York Times

BBVA-OpenMind (2018). La era de la perplejidad. Penguin Random House
Grupo Editorial

Bradshaw, S. y Howard, P. N. (2017). Troops, Trolls and Troublemakers: A Global
Inventory of Organized Social Media Manipulation. University of Oxford.

CBInsights (2020). Memes That Kill: The Future Of Information Warfare
Deeptrace (2019). The State of Deepfakes. Landscape, Threats and Impact.
Di Meco, L. y Wilfore, K. (2021). Gendered disinformation is a national security

problem. Brookings
Donovan, J. (2019). How memes got weaponized: A short history. MIT Technlo-

gy Review.
European Commission (2018). A multi-dimensional approach to disinformation
Fundación Telefónica (2021). Sociedad Digital en España 2020-2021. El año en

que todo cambió.
Gartner (2017). Top Strategic Predictions for 2018 and Beyond
Giovanna Sessa (2020). Misogyny and Misinformation: An analysis of gendered

disinformation tactics during the COVID-19 pandemic. EU Disinfo Lab
Jankowicz, N. (2017). How Disinformation Became a New Threat to Women.

World Policy.
Jankowicz, N. y otros (2021). Malign Creativity. How gender, sex, and lies are

weaponized against women online. Wilson Center.
Judson, E., Atay, A., Krasodomski-Jones, A., Lasko-Skinner, R. y Smith, J.

(2020). The Contours of State-Aligned Gendered Disinformation Online. De-
mos
Pew Research Center (2019). Many Americans say made-up news is a critical
problem that needs to be fixed
Sensity (2020). Automating Image Abuse: Deepfake bots on Telegram
United Nations (2018) Report of the Working Group on the issue of discrimina-
tion against women in law and in practice